Vous êtes compétent. Vous avez fait vos preuves. Mais quelque chose persiste.

Le schéma est souvent reconnaissable : la même tension réapparaît avec des personnes différentes, une décision reste bloquée malgré une analyse solide, ou vous réagissez sous pression d'une manière qui ne correspond pas à votre intention.

Ce que j'apporte

Executive MBA, sciences politiques et économie internationale, MSc en psychologie du coaching. Je parle votre langage — et je vois ce qui se joue en dessous.

J'utilise des outils concrets si besoin (RocheMartin EI, LINC, 360°) pour rendre visible ce qui vous freine. Et quand c'est pertinent, j'approfondis — les schémas qui se répètent sous stress, ce qui échappe à l'attention quand les enjeux montent.

Comment ça fonctionne

Vous amenez ce qui est présent — une décision sous pression, un conflit qui revient, une transition à haut risque. On examine ensemble. Entre les séances, vous testez. La séance suivante part de ce qui a bougé.

Pour qui

Managing Directors, Senior Partners, Founders. Des gens qui décident sous pression — et qui sont prêts à regarder ce qui bloque vraiment.